Mitä Lockout Tagout LOTO -koulutuksen tulisi sisältää?
Koulutus on jaettava valtuutetun henkilöstön koulutukseen ja asianomaisen henkilöstön koulutukseen. Valtuutetun henkilöstön koulutukseen tulee sisältyä johdantoLukitus Tagoutmääritelmä, katsaus yrityksen' LOTO-menettelyihin ja ohjeet LOTO-laitteiden käyttämiseen sellaisten toimenpiteiden suorittamiseen, kuten virrankatkaisu, kaasun vapauttaminen ja paineen vapauttaminen nollaenergiatilaan; Asianomaisen henkilöstön koulutukseen tulee sisältyä tarkoitusLockout tagout LOTOja perusvaiheiden ja skenaarioiden esittely energianhallinnan Lockout tagout -käyttöön sekä koulutus, ettäLukitustagoutkoneen ei pitäisi käynnistyä uudelleen tai pystyä.
Koulutus tulisi järjestää vuosittain, mahdollisesti LOTO-prosessin vuosittaisen auditointiportfolion yhteydessä. Jos työ tai laitteet muuttuvat ja olemassa olevia energianhallintamenetelmiä muutetaan, myös asiaankuuluvat valtuutetut ja asianomaiset henkilöt tulee kouluttaa.
Mitä LOTOn määräaikaisarviointiin tulisi sisällyttää?
Suorita vuotuinen loTO-kohtaisten menettelyjen tarkastus kaikille laitteille. Tarkastuksen tulee olla tarkkaa, vaatimustenmukaista ja ajan tasalla. Kaiken valtuutetun LOTO-henkilöstön on läpäistävä valtuutetuille henkilöille tarkoitettu erityinen koulutusohjelma, ja työntekijät, joita asia koskee, saavat LOTO-tietoisuuskoulutusta. Työntekijöiden tarkastukset on suoritettava sen varmistamiseksi, että LOTO-prosessia käytetään oikein. Vaikka on olemassa vähimmäisvaatimus vuosittaisesta satunnaisesti valitusta ryhmätarkastuksesta, se voidaan tehdä kuukausittain tai neljännesvuosittain tapauksen mukaan, tai satunnainen LOTO-kohtainen tarkastus voidaan tehdä ympäri vuoden, jotta varmistetaan, että valtuutettu henkilöstö panee asetuksen asianmukaisesti täytäntöön. Tämä mahdollistaa poikkeamien korjaamisen ajoissa, mikä maksimoi ohjelman'suorituskyvyn.
